Menway
Ressources Humaines
À propos de Menway
Créé en 2002, le Groupe Menway a toujours eu à cœur de fédérer les différents métiers des Ressources Humaines. Pour apporter une réponse différenciante et cohérente aux enjeux des entreprises et des organisations, le Groupe se déploie autour de quatre métiers complémentaires : Conseil RH, Management de Transition, Recrutement et Travail Temporaire.
Le Groupe Menway du côté des Talents ! 👀
Il a fait des synergies commerciales, de la mutualisation des moyens et du maillage géographique des atouts majeurs qui font de lui une organisation à forte valeur ajoutée grâce à son analyse à 360° des problématiques RH.
En 2020 a été déployé le projet CrossWay, qui rend cette démarche très efficiente. Porté par tous, à tout niveau, CrossWay a pour objectif de mettre en œuvre un process innovant dédié à la transversalité et générateur de valeur pour les clients comme pour le Groupe.
Véritable ensemblier, le Groupe Menway est en capacité de proposer des solutions sur-mesure dans le cadre de projets RH complexes combinant une réflexion sur l’organisation et sur les besoins humains.
Ce projet est porté collectivement, par un comité de pilotage spécifique et des représentants de chacun des pôles d’expertise.
✨ Engagement :
Depuis 2012, nous sommes engagés dans une politique de développement durable et de responsabilité sociétale active et soutenue par des actions régulières et concrètes.
3 axes prioritaires ont été définis depuis 2021 :
- 🎓 Agir pour l’emploi des jeunes
- 🧘♀️ Cultiver la QVCT
- 💼 Agir pour l’égalité Homme / Femme
🚀 Nos chiffres clés en 2023 :
- 18 633 candidats placés au total
- 1 819 salariés accompagnés en mobilité individuelle
- 200 managers délégués
- 540 jeunes accompagnés
- 13 484 intérimaires délégués
- 4 353 entreprises accompagnées
- 4 pôles de compétences :
- Conseil RH
- Management de transition
- Recrutement
- Travail temporaire
- Des dizaines de filiales, dont Yupeek (et oui !)