Chargé des Ressources Humaines H/F en Alternance

> MBway Vannes
  • Alternance
  • 12 Mois
  • Marketing, Publicité, Média
  • Pontivy
  • 1801EUR/Mois

Détails de l'offre


Présentation de l'entreprise

Dès la sortie du BAC, MBway vous propose un Bachelor en 3 ans, suivi d’un MBA en 2 ans, pour acquérir des compétences solides et une spécialisation progressive.


  • 1ère et 2ème année : Un socle commun permettant de découvrir plus de 8 secteurs porteurs d’emploi, d’explorer différents métiers et spécialités grâce à des projets professionnels, des stages et un accompagnement personnalisé.
  • 3ème année : L’année de spécialisation. Vous choisissez parmi 16 Bachelors, délivrant une certification professionnelle reconnue par l’État de niveau 6, pour vous préparer aux enjeux du marché de l’emploi.
  • 4ème et 5ème année : L’accès à 14 MBA spécialisés, certifiés niveau 7, combinant expertise sectorielle et immersion en entreprise à travers l’alternance.

Missions

MBway, école de management internationale à Vannes, recherche pour une de ses entreprises partenaires un(e) Chargé des Ressources Humaines H/F en Alternance.

Une formation ou un emploi, pourquoi choisir ?

Orientez vous vers une formation professionnalisante à l’international ! Dès la rentrée, profitez des avantages d’une formation en alternance pour vous former et acquérir un ​MBA Management des Ressources Humaines​.

L'ENTREPRISE

En partenariat avec notre école, un acteur majeur de la grande distribution situé sur le secteur de Pontivy recherche son/sa futur Chargé des Ressources Humaines H/F en Alternance pour la rentrée de 2025. 

LES MISSIONS

Au sein du service des ressources humaines, vous participerez activement à différentes missions liées à l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs, de l'onboarding à l'offboarding (si nécessaire), telles que :

  • Rédiger, diffuser et mettre à jour les offres d’emploi sur divers jobboards.
  • Assister dans la gestion des rémunérations, la préparation des paies et des déclarations sociales.
  • Réaliser le sourcing, trier, sélectionner les candidatures et effectuer des pré-sélections téléphoniques.
  • Conduire des entretiens de recrutement, en présentiel ou visioconférence.
  • Rédiger les contrats de travail.
  • Prendre en charge l’intégration des nouveaux collaborateurs et assurer leur suivi.
  • Participer à l’organisation et à la gestion des sessions de formation. 

LE PROFIL RECHERCHÉ

  • Vous êtes rigoureux(se) et garantissez la confidentialité des informations traitées.
  • Vous faites preuve de réactivité, de polyvalence et d’autonomie dans l'accomplissement de vos missions.
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, etc.).
  • Votre aisance relationnelle et vos compétences en communication seront des atouts précieux pour réussir dans cette alternance. 

EXPERIENCE / NIVEAU REQUIS

  • Vous possédez un Bac +3 et souhaitez réaliser un Bac+5 MBA Management des ressources humaine

LA RÉMUNÉRATION

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage

Ne laissez pas filer cette opportunité ! 

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