Account Manager - Chargé de Partenariat H/F

• Alternance
• 12 Mois
• Autre(s)
• Levallois-Perret
• A définir

Détails de l'offre

Missions

· Piloter un portefeuille de partenaires stratégiques et construire des relations durables, performantes et orientées création de valeur.
·
Coordonner l'ensemble des équipes internes (souscription, pricing, delivery, conformité, juridique) pour assurer une exécution fluide et optimale.
·
Analyser la performance commerciale & technique des comptes, identifier les leviers d'amélioration et suivre la profitabilité.
·
Développer de nouvelles opportunités :
upsell, cross-sell, extension de gamme et pénétration de nouveaux marchés.
·
Représenter l'entreprise auprès des partenaires :
réunions stratégiques, comités de pilotage, événements sectoriels.
·
Utiliser nos outils digitaux internes (CRM, espaces partenaires, solutions IA) pour optimiser pilotage, reporting et vision business.

Profil recherché :
fluide, engageant & orienté impact
Vous êtes à la recherche d'un rôle où autonomie, responsabilité, dimension internationale et impact concret se conjuguent au quotidien.

Bac +5 en commerce, assurance ou discipline équivalente.

3 à 5 ans d'expérience en Account Management ou en développement commercial, idéalement dans l'assurance ou dans un environnement B2B2C digital.

Capacité à orchestrer des projets complexes, avec multiples parties prenantes et enjeux techniques/commerciaux.

Solides compétences en relation client, négociation, animation de comptes clés.

Aisance avec les outils digitaux, CRM, data et environnements innovants.

Maîtrise du français et de l'anglais à l'écrit comme à l'oral.

Vision stratégique & esprit analytique orienté performance
Sens du service et aptitudes naturelles à instaurer la confiance
Autonomie, structure, proactivité
Appétence pour les environnements digitaux & dynamiques
Motivation par l'impact et la création de valeur
Nous encourageons l'usage de l'IA pour
Simplifier les tâches répétitives
Enrichir l'analyse des données
Automatiser les actions à faible valeur ajoutée
Accélérer la prise de décision
Pourquoi nous rejoindre ?

Un environnement international au coeur de l'assurance digitale européenne
Un rôle à fort impact avec un portefeuille à piloter en autonomie
Des outils innovants & une culture favorisant IA et automatisation
Des données en temps réel pour mesurer la performance commerciale & technique
Une organisation agile, horizontale, orientée responsabilité et résultats
Une entreprise engagée pour une assurance plus éthique et transparente
Processus de recrutement
Échange avec un(e) Talent Acquisition Partner
Rencontre avec le Directeur du pôle
Entretien avec un membre du comité métier
Entretien final avec un panel de dirigeants
Notre culture \"Impact & Liberté\"
Communication ouverte & partage des connaissances
Curiosité et apprentissage continu (dont une journée mensuelle dédiée )
Amélioration continue & innovation pragmatique
Autonomie, responsabilité & orientation résultats