Chargé de Projet et Développement H/F en alternance Bac +4/5

• Alternance
• 12 Mois
• Marketing, Publicité, Média
• Vannes
• 1801EUR/Mois

Détails de l'offre

Présentation de l'entreprise

Dès la sortie du BAC, MBway vous propose un Bachelor en 3 ans, suivi d’un MBA en 2 ans, pour acquérir des compétences solides et une spécialisation progressive.

• 1ère et 2ème année : Un socle commun permettant de découvrir plus de 8 secteurs porteurs d’emploi, d’explorer différents métiers et spécialités grâce à des projets professionnels, des stages et un accompagnement personnalisé.
• 3ème année : L’année de spécialisation. Vous choisissez parmi 16 Bachelors, délivrant une certification professionnelle reconnue par l’État de niveau 6, pour vous préparer aux enjeux du marché de l’emploi.
• 4ème et 5ème année : L’accès à 14 MBA spécialisés, certifiés niveau 7, combinant expertise sectorielle et immersion en entreprise à travers l’alternance.

Missions

MBway Vannes, école de management internationale, recherche pour une de ses entreprises partenaires un Chargé logistique et transport H/F en Alternance.

Une formation ou un emploi, pourquoi choisir ?

Orientez vous vers une formation professionnalisante ! Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un MBA Management de Projet.

Entreprise

Dans le cadre de son développement, une structure du secteur de la formation professionnelle recherche un alternant Chargé de Projet et Développement H/F en alternance pour la rentrée 2025.

Les missions

• Analyser la pertinence des process actuels liés à la gestion de la formation et aux marchés publics ou privés.
• Identifier les dysfonctionnements et proposer des axes d’amélioration.
• Participer au déploiement de nouveaux dispositifs en lien avec les équipes internes.
• Contribuer à l’harmonisation, la formalisation et l’optimisation des process.
• Tester et valider les solutions mises en œuvre.
• Rédiger des procédures, modes opératoires et guides utilisateurs.
• Mettre en place et suivre des tableaux de bord et indicateurs de performance.
• Participer à la digitalisation des outils de suivi.
• Contribuer à la fiabilisation des reportings internes.
• Appuyer le suivi des indicateurs RSE et participer à l’actualisation du Bilan Carbone.
• Intégrer les critères RSE dans les projets et réponses aux appels d’offres.
• Proposer des actions concrètes pour réduire l’impact environnemental (mobilité, impression, énergie…).
• Contribuer à la réflexion stratégique autour de nouveaux partenariats.
• Participer à la mise en œuvre de collaborations dans le cadre de projets ciblés.
• Participer ou piloter des projets internes en lien avec les équipes pédagogiques, commerciales et administratives.
• Faciliter la coordination interservices pour assurer une mise en œuvre fluide des projets. 

Profil recherché

• Formation Bac +4/5 en gestion de projet
• Rigueur, autonomie, capacité d’analyse et esprit de synthèse.
• Intérêt pour l’optimisation des process, la résolution de problèmes et le pilotage de projets.
• Bonne maîtrise d’Excel et des outils collaboratifs.
• Connaissances appréciées des marchés publics/privés et de leur fonctionnement.
• Appétence pour les démarches RSE et le développement de partenariats. 

Modalités

• Type de contrat : alternance, en contrat de professionnalisation ou apprentissage  
• Durée : 24 mois, temps plein  

Rémunération  

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage