Talent recruiter en ALTERNANCE (H/F)

> MBway Paris Ouest
  • Alternance
  • 12 Mois
  • Marketing, Publicité, Média
  • Paris
  • 1000EUR/Mois

Détails de l'offre


Présentation de l'entreprise

Dès la sortie du BAC, MBway vous propose un Bachelor en 3 ans, suivi d’un MBA en 2 ans, pour acquérir des compétences solides et une spécialisation progressive.


  • 1ère et 2ème année : Un socle commun permettant de découvrir plus de 8 secteurs porteurs d’emploi, d’explorer différents métiers et spécialités grâce à des projets professionnels, des stages et un accompagnement personnalisé.
  • 3ème année : L’année de spécialisation. Vous choisissez parmi 16 Bachelors, délivrant une certification professionnelle reconnue par l’État de niveau 6, pour vous préparer aux enjeux du marché de l’emploi.
  • 4ème et 5ème année : L’accès à 14 MBA spécialisés, certifiés niveau 7, combinant expertise sectorielle et immersion en entreprise à travers l’alternance.

Missions

Tu es étudiant en Bac+3 et tu souhaites t’orienter vers une formation et un métier dans le domaine du commerce ? 

Dans le cadre d'un Bachelor Commerce Marketing & Négociation proposé chez MBway Paris Ouest, nous recherchons actuellement un Talent recruiter (H/F) en alternance pour l'une de nos entreprises partenaires. 

Afin de t'accompagner, plus de 2 500 entreprises partenaires nous font confiance sur la région parisienne. Les frais de formation seront pris en charge par l'entreprise d'accueil.

Missions

  • Analyse des besoins clients : Plongez dans les enjeux spécifiques de chaque client pour dénicher les profils qui feront la différence
  • Rédaction et diffusion des annonces : Créez des annonces percutantes et engageantes pour attirer les meilleurs talents
  • Sourcing et sélection : Identifiez les candidats idéaux, menez des entretiens et évaluez leurs compétences pour les guider vers leur futur emploi
  • Présentation et conseils : Agissez en véritable conseiller, en faisant le lien entre candidats et clients et en les accompagnant à chaque étape du processus de recrutement
  • Suivi des candidatures : Entretenez une relation de confiance et de long terme avec les candidats et clients, garantissant une expérience réussie pour toutes les parties

En fonction de votre engagement et de votre évolution, vous aurez la possibilité de participer au développement commercial :

  • Identifier les grands comptes et prospects à fort potentiel pour stimuler la croissance
  • Établir des relations avec les décideurs afin de bâtir des partenariats durables
  • Accompagner les consultants lors des rendez-vous commerciaux pour conclure de nouvelles opportunités

Profil

  • Nous recherchons un(e) étudiant(e) en école de commerce, d’ingénieur ou d’une formation universitaire supérieure, prêt(e) à relever des défis
  • Vous êtes curieux(se), dynamique, avec un excellent relationnel, un sens du service et une forte aptitude commerciale
  • Vous aimez prendre des initiatives et avez à cœur de contribuer à la performance de votre équipe

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